Hoxe, 24 de abril celébrase unha nova edición do Día Internacional das Rapazas nas TIC, unha cita para fomentar vocacións tecnolóxicas entre as máis novas. Galicia súmase cunha programación especial promovida polo CESGA, a Xunta e entidades como o CPEIG.

• A literatura científica e divulgativa contribúe a dar visibilidade ao papel das mulleres na ciencia, rompendo estereotipos e inspirando novas xeracións. 
• A pesar da escasa representación histórica das científicas nos libros de texto, nos últimos anos publicáronse numerosas obras que rescatan as súas historias e achegas. 

• "O cancro require perseveranza, dedicación e creatividade”.

• Galicia é a terceira comunidade española con maior porcentaxe de empresas tecnolóxicas que contratan mulleres.
• En España, só o 5,5% das mulleres ocupadas traballan en sectores STEM, fronte ao 13% dos homes.
• As rapazas presentan un 15% menos de probabilidade de considerar as matemáticas como a súa materia favorita xa desde Primaria.

• Aínda que as mulleres representan máis do 55% do alumnado universitario, a súa presenza en carreiras STEM segue a ser minoritaria, especialmente en ámbitos como a informática ou a enxeñaría. 
• O 36% do alumnado do grado universitario de Matemáticas son mulleres, mentres que en Física representan só o 27% e en Informática apenas o 13%​.

• “Unha poboación informada tomará mellores decisións”.

• A presenza de mulleres científicas con visibilidade é un factor fundamental para fomentar o interese das nenas e adolescentes polas carreiras STEM.
• Só un 30% do persoal que desempeña tarefas especificamente TIC no sector son mulleres, segundo datos do Observatorio da Sociedade da Información e a Modernización de Galicia.

• As mulleres ocupan só o 25% dos postos no ámbito da ciberseguridade a nivel global, pero a súa presenza medrou un 150% na última década.
• A ciberseguridade preséntase como unha carreira prometedora para as mulleres, con máis dun 90% de satisfacción laboral entre as profesionais activas.
• O Encontro CIBER.gal 2024 subliñou a importancia de fomentar o talento feminino neste sector estratéxico.

“O verdadeiro avance científico só é posible cando existe unha participación igualitaria de mulleres e homes que o xeran e dende a inclusión da dimensión de xénero”